在本次年終總結暨表彰會上，潘總裁正式向全體員工提出了公司新的使命、愿景和價值觀，并邀請了全體員工起立一起莊嚴的進行了宣讀。
使命：創(chuàng)新引領非公路車輪發(fā)展！
愿景：打造全球非公路車輪第一品牌！
價值觀：誠信、務實、合作、創(chuàng)新
會上，潘總裁對2020年度先進工作者、優(yōu)秀個人及集體、股權激勵對象進行了表彰。董事長潘衛(wèi)民親自授獎并于現(xiàn)場進行了股權簽約。
回望2020，董事長潘衛(wèi)民總結是歷經艱辛的一年，但絲毫沒有抹去每一位員工的斗志，越是危機越是轉機，風馳員工上下一心，取得了一些不錯的成績。2020年獲得了9項專利證書，參與制定的國家標準《摩托車和輕便摩托車輻板式車輪》獲得正式實施，順利完成通過IATF16949汽車質量管理體系認證，同時獲得了國家級專精特新小巨人等榮譽。
展望2021，執(zhí)行總裁潘凌杰闡述了企業(yè)百年發(fā)展目標、組織定位、戰(zhàn)略規(guī)劃及2035年遠景目標。
一、百年發(fā)展目標
目標1：讓客戶和員工持續(xù)滿意與幸福。
目標2：營收持續(xù)增長，打造跨國的車輪品牌集團。
目標3：技術持續(xù)創(chuàng)新，擁有行業(yè)最多的專利標準。
目標4：管理持續(xù)改進，營造學習型與改善型氛圍。
二、“三雙”組織定位
定位1：發(fā)展鋼輪、鋁輪雙品類。
定位2：建立線上、線下雙渠道。
定位3：覆蓋主機、售后雙市場。
三、“1+4”戰(zhàn)略規(guī)劃
轉型1：從單一工廠企業(yè)向跨國集團企業(yè)轉型。
升級1：從來樣開發(fā)向自主研發(fā)升級。
升級2：從產品銷售向品牌營銷升級。
升級3：從傳統(tǒng)制造向智能制造發(fā)展。
升級4：從被動管理向主動管理升級。
2035年遠景目標
緊扣國家主旋律，建成創(chuàng)新引領的非公路車輪品牌企業(yè)！立足鋼輪產品，全面覆蓋園林、農用、工程機械領域！拓展鋁輪產品，全面引領越野、運動、休閑車輛領域！集團營業(yè)收入、品牌化程度、工廠數(shù)字化程度達到區(qū)域內和行業(yè)內領先！
會上，執(zhí)行總裁潘凌杰同時提到要持續(xù)關注運營、質量、庫存、人員成本的“四本”改善，加速焊接鋁輪的推廣，從品牌策劃入手，建設跨境電商平臺，繼續(xù)推動智能工廠建設，加速推進信息化、自動化、標準化、精細化改造。
最后，董事長潘衛(wèi)民強調，過去的一年，成績來之不易，離不開每一位員工的辛勤付出，潘董在會上向全體員工送上了最真誠的感謝與新年祝福。同時，潘董也再次強調，希望2021年全體員工始終牢記使命和愿景，履行誠信、務實、合作、創(chuàng)新的價值觀精神，團結奮進、革舊創(chuàng)新，實現(xiàn)我們全體風馳人共同的理想和目標！
編輯：郭雅、朱玲峰
圖片：呂有谷
使命：
創(chuàng)新引領非公路車輪發(fā)展！
愿景：
打造全球非公路車輪第一品牌！
價值觀：
誠信、務實、合作、創(chuàng)新
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